SITCA firmó ayer el Convenio Colectivo de Empaquetado de Tomates de la Provincia de Las Palmas, conjuntamente con las Asociaciones de Exportadores de Tomates FEDEX y UGT, después de mas de seis años de congelación salarial y otros tantos con subidas salariales por debajo de IPC.
Mediante esta firma, se consiguen una serie de mejoras históricas para el sector, un avance importante en mejoras económicas (después de más de seis años de congelación de los salarios), y mejoras sociales, ya que después de más de 13 años estancados y sin avances, se consigue abrir la puerta para una mejora en las cotizaciones (ya que a fecha de hoy solo cotizan por día efectivo de trabajo).
Con la firma de este convenio se consiguen importantes logros:
– Subida salarial para el año 2018- 1,4%.
– Subida salarial para el año 2919- 1,9%.
– Cláusula de revisión salarial en función de la subida que realice el salario mínimo interprofesional.
– Se amplían y mejoran los permisos retribuidos.
– Se constituye una comisión que con carácter urgente de una solución a los a los graves problemas de las cotizaciones y a la carga de trabajo.
SITCA se incorporó por primera vez a negociar este convenio, hace año y medio. Desde el principio puso una serie de puntos innegociables para la firma del mismo, como incrementar el salario, mejoras sociales, entrar de lleno en la estabilidad en la duración de las campañas, vacaciones y cotizaciones.
SITCA está consiguiendo consiguiendo lo que otros decían que era imposible, dar esperanza, fijar unos objetivos y mejoras para miles de trabajadores del sector de Empaquetado de Tomates que tan mal lo están pasando.
