La respuesta no se ha hecho esperar y viene en forma de comunicado, de nada más y nada menos tres páginas. El Comité de Empresa del Consorcio de Bomberos de Gran Canaria muestra su cansancio y determinación ante la actitud de la Corporación insular frente a sus reivindicaciones profesionales; además de su evidente enfado tras las últimas declaraciones del presidente del Cabildo de Gran Canaria, Antonio Morales, en las que acusaba al colectivo de profesionales de anteponer sus intereses personales por encima de la seguridad pública.
«En Bomberos Gran Canaria no nos vamos a poner a la «altura política» del señor Morales, sencillamente exigimos que se cumpla con la ley», comienza así el comunicado, en el que, además, se enumera la legislación vigente que atañe al coletivo y a las instituciones responsables de ejecutarlas. También aporta las soluciones que finalizarían con el conflicto que padecen los bomberos por «falta de medios y del personal adecuados para desarrollar su labor correctamente·.
«Es evidente que el señor presidente del Cabildo de Gran Canaria no entiende de fuegos, porque conforme los apaga, los aviva intentando hacer responsables a los bomberos de la situación actual del servicio, cuando es él justamente, quien tiene la potestad organizativa.
Los representantes de los bomberos afirman que la «pésima gestión» que lleva a cabo Antonio Morales es la que provoca que el cuerpo de bomberos insular se encuentre en una grave situación, «de alto riesgo, y de la que parece no ser conciente».
Una semana antes de que se celebre la Fiesta del Pino ya los bomberos avisaron de la falta de recursos para cubrir emergencias de una celebración de esta envergadura. «A menos de una semana de las fiestas más importantes de Gran Canaria, El día del Pino, el Consorcio de Emergencias sigue sin contar con personal para la realización de los retenes, y conforme busca soluciones a la operatividad del servicio, intenta desviar la atención lanzando balones fuera y para ello no duda en dirigir el peso de la responsabilidad en este colectivo».
Reivindicaciones enumeradas
«Aquí trasladamos información contrastada y por ley, para ver si el señor Antonio Morales empieza a darse cuenta de que el problema lo tiene él como máximo responsable de la Isla y por tanto el único que puede darle solución:
1. NOS NEGAMOS A REALIZAR REFUERZOS U HORAS EXTRAS: Desde el 1 de mayo de 2018, la plantilla al completo se niega a la realización de refuerzos u horas extras debido a que la situación de déficit de personal debe ser solucionada con la incorporación de más plantilla conforme a la Relación de Puestos de Trabajo aprobada en 2008, siendo la Ley que determina el número de Bomberos que debe haber. Esta establece 236 en total y en la actualidad solo existen 186. Hay una merma de personal de 50 efectivos que nunca se ha cubierto. Lo peor es, que el Cabildo tiene en las entidades bancarias sin gastar más de 450 millones de euros.
Por lo tanto en las Fiestas del Pino no habrán bomberos y si los hay es porque quitan personal de un parque para que asistan dejando las zonas de cobertura sin personal ante las emergencias. Hecho que denunciaremos si es así.
Solución: Aprobar una lista de interinos para cubrir la falta de personal de las oposiciones que acaban de finalizar. Acto seguido convocar unas nuevas oposiciones, además de finalizar los procesos de cabos, sargentos y suboficial.
2. DOTACIONES MÍNIMAS DE SEGURIDAD: Para poder atender las emergencias los bomberos debemos trabajar conforme unos procedimientos e instrucciones de trabajo obligados por la Ley de Prevención. Estos documentos son de carácter oficial y para poder establecerlos es determinante contar con la formación, materiales y número de efectivos necesarios. El señor Morales sigue sin establecer la cifra de efectivos o dotaciones mínimas, por lo que no podemos ejecutar tales instrucciones y procedimientos. Tampoco se puede garantizar la óptima prestación del servicio, además de provocar una situación de máximo riesgos para nosotros.
Solución: Establecimiento de dotaciones mínimas de seguridad que garantizan a los bomberos poder actuar bajo un amparo de legalidad conforme a la Ley de Prevención y Riesgos Laborales y, con ello, que vayan mínimo de cinco efectivos a cada intervención que nos requiere el ciudadano. No como hasta la fecha que estamos asistiendo tan solo dos o tres. No pudiendo hacer bien nuestro trabajo y conllevando un grave riesgo para nuestra integridad física.
3. DESCONTAMINACIÓN Y LIMPIEZA DE LOS EQUIPOS DE TRABAJO CON LOS QUE INTERVENIMOS: En cada intervención nuestros trajes se contaminan por la exposición a diversas materias: agentes biológicos, químicos, cancerígenos etc. y por Ley esto requiere una descontaminación y limpieza que debería empezar desde la propia intervención, evitando así que los bomberos contraigan enfermedades o que, incluso al tener que actuar en otra intervención, los contaminantes de una actuación no se trasladen a los ciudadanos que atendemos en esa otra actuación.
Llevamos desde 2015 solicitando medidas sobre este asunto, el cual está evaluado por los propios técnicos que determinan que estas medidas se deben adoptar. Después de 3 años seguimos viendo cómo se nos obliga a asistir a intervenciones una y otra vez contaminados y sin contar con los trajes limpios.
Solución: La Ley de Prevención y Riesgos Laborales obliga a que se establezcan estas medidas que garantizan la salud de los trabajadores. Sencillamente estamos solicitando que se nos aplique.
4. APLICACIÓN DE LA LEY 40/15. LEY DEL RÉGIMEN JURÍDICO DEL SECTOR PÚBLICO: El Consorcio de Emergencias de Gran Canaria se creó en 2003 y desde entonces sus Estatutos no se han actualizado. Hay hasta tres leyes nuevas que nos afectan y que han sido aprobadas de carácter estatal en estos 15 años siendo la más importante la 40/15. Esta ley a partir de su artículo 118 y hasta el 127 define como deben estar constituidos los Consorcios y sus Estatutos, además de establecer como fecha máxima para su adaptación octubre de 2018.
Entre otras cuestiones esta Ley recoge que el personal funcionario de los Consorcios deben estar adscritos al régimen jurídico de la administración que más dinero aporta al Consorcio de Emergencia de Gran Canaria, en nuestro caso es el Cabildo de Gran Canaria, y no porque lo decimos nosotros, si no porque así lo dice en su portal público donde están los presupuestos del Consorcio aprobados por el propio Cabildo que dirige el señor Morales.
Presupuesto y administraciones competentes
Según los datos aportados por el Comité, que se basa en cifras oficiales del propio Cabildo, es esta entidad la que paga casi el 65% del presupuesto del Consorcio, con 8.022.606 euros en 2018, «y esto no es porque tengamos un Cabildo generoso, es porque están obligados por esta ley que hemos citado».
«Ahora bien, ¿donde está la trampa– continúa el comunicado- que además usa el señor Morales para engañar a los ciudadanos de Gran Canaria? En que los Estatutos del Consorcio no han sido renovados y sigue apareciendo que el Cabildo de Gran Canaria aporta un 40%, los ayuntamientos otro 40% y que la comunidad autónoma aporta el 20%».
En concreto, el resto de administraciones aportan en esta anualidad 1.166.374 euros, correspondientes al Gobierno de Canarias, y 4.854.824 euros a los ayuntamientos consorciados.
«Es rotundamente falso que la responsabilidad del Consorcio es compartida»
«De ahí su discurso de que el Consorcio es una entidad en la que no decide solamente el Cabildo, que solo cuenta con un 40%. Pero este discurso se ajusta a unos Estatutos caducados que no se han adaptado a la ley 40/15. Peor aún, cada año y desde 2015 viene pasando que el presupuesto del Consorcio de Emergencias es sufragado en más de un 60% por el Cabildo de Gran Canaria y sin embargo no quieren modificar sus Estatutos para seguir engañando a la población de que la responsabilidad del Consorcio es compartida y no solo del Cabildo, siendo rotudamente falso por todo lo explicado conforme a Ley».
El Comité de Empresa sigue con una argumentación detallada al respecto: «Incluso el propio interventor cada año lo recoge en los presupuestos. Indica claramente que los Estatutos están caducados y que habría que adaptarlos con el fin de garantizar la prestación del servicio de carácter público y esencial que realiza el Consorcio de Emergencias, pero el señor Morales sigue haciéndose el loco, y esta locura está llevándonos a todos los ciudadanos de Gran Canaria a una grave y alarmante situación en materia de emergencias que tiene como único responsable a Antonio Morales Méndez del partido Nueva Canarias en el Cabildo».
Como prueba de todo lo dicho, los Bomberos de Gran Canaria incluyen con su comunicado imágenes de los Presupuestos 2018 del Gobierno insular, en los que se incluyen las partidas del Consorcio; así como «parte de lo que el interventor recoge cada año en los Presupuestos donde indica que los estatutos se deben adaptar a las nuevas leyes y sigue sin hacerse».
