Una vez más desde el Sindicato de Trabajadores – SINTRA, nos mostramos claramente en contra del RECONOCIMIENTO DE DEUDA Y COMPROMISO DE PAGO, que por parte de la entidad mercantil Bonny, ha llevado a cabo mediante escrito de fecha 16 de enero de 2.025.
Escrito dirigido a las Centrales Sindicales, que dicho sea de paso rinden pleitesía, sumisión, acatamiento, etc., mirando hacia otro lado cuando no se respetan los derechos de los trabajadores y trabajadoras en todos y cada uno de los centros de trabajo que la empresa Bonny, tiene en Gran Canaria.
Quien firma dicha circular es Antonio Bonny Miranda, quien actúa en calidad de apoderado del GRUPO BONNY, quien de forma arbitraria se dirige a los trabajadores manifestando que reconoce que se les adeuda las liquidaciones de la zafra (2023/2024), así como la parte proporcional del prorrateo pendiente de las pagas extraordinarias correspondientes a julio, septiembre y diciembre de 2.024 a aquellos colectivos que según correspondan.
Estableciendo también de forma arbitraria un calendario de pago, que seguramente llegado la fecha de abono, como viene siendo habitual incumple.
El pasado 20 de febrero del año 2024, se le comunica por circular desde SINTRA, que la empresa pagará los daños y perjuicios por retraso en el pago de la nómina.
Haciendo mención a una sentencia del Tribunal Superior de Justicia de Canarias (sentencia nº 1131/2017, de fecha 13 de diciembre de 2017), en donde se determinó que el empresario tiene la obligación de asumir los perjuicios que se generen por el retraso del pago de la nómina a sus empleados, por lo que se le condena a pagar a sus trabajadores los gastos o recargos bancarios (como por ejemplo la hipoteca, intereses por descubierto, etc), más los intereses legales que se han devengado.
Asimismo, le pedía al propio Antonio Bonny Miranda, que hiciera algo de memoria, y recordara que cuando la empresa ha necesitado de los trabajadores, los mismos han estado siempre, contribuyendo de forma activa en reclamaciones que eran más propias de la empresa, que de ellos mismos.
Después de que ha pasado casi un año de la circular descrita, veo que por parte del apoderado del GRUPO BONNY, no ha hecho caso en absoluto de lo que este Sindicato le solicitaba, esta y no otra es la política en esta empresa, faltar al respeto de los trabajadores (incumpliendo rotundamente sus obligaciones laborales), llega el momento de decir BASTA YA.
No se puede seguir teniendo miedo a represalias que presuntamente y desde la empresa se puedan llevar a cabo por el departamento de Recursos Humanos, recuerden que el miedo es el alimento de todo silencio. Es el silencio que grita “justicia” llega nuestro momento y no es otro que el de los trabajadores, el de estar todos juntos, alzarnos con una sola voz que CLAME HOY MAS QUE NUNCA IGUALDAD, SALARIOS JUSTOS Y DIGNAS CONDICIONES LABORALES.
Les ánimo a seguir en la lucha a levantar la cabeza sin miedo, tenemos que dignificar las condiciones de vida y trabajo en los almacenes de empaquetados, me comprometo a ello y no cejare en el empeño hasta que no lo consiga, así que aquí hay cabida para todos, nadie es más que nadie y es el propio Antonio Bonny Miranda el que tiene que saber dar ejemplo, o mejor dicho TIENE QUE TOMAR EJEMPLO DE USTEDES y saber ser agradecido porque sobre los hombros, sobre el esfuerzo y tesón de todos los trabajadores y trabajadoras, tiene lo que hoy día tiene (él sabe lo que digo).
Sé fuerte. Vive honorablemente y con dignidad. Y cuando pienses que ya no puedes, NO TE RINDAS.
Alejandro Jesús Olivares Cabrera PRESIDENTE SINTRA
