«ESTO, SEÑORES, ES LA POLÍTICA. NI MÁS NI MENOS»

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No hay nada más fascinante (y a la vez, desternillante) que ver los cambios de posiciones de quienes supuestamente representan al pueblo. Esos que giran a un lado a otro con más asiduidad de las que cambian sus calzoncillos. Y aunque públicamente motiven unas causas, en el fondo no subyace otra cosa que un puñado de pesetas. ¿Qué convicciones ni San Convicciones?
 
El escenario de la política local es muy surrealista en ocasiones, incluso más que a nivel nacional. Aquí, donde las alianzas se tejen y deshacen como en un juego de ajedrez con piezas caprichosas, el último movimiento en el tablero de Telde ha dejado perplejos a propios y extraños. Todos menos a quienes estamos vacunados de espanto por saber que cada político, con muy raras excepciones, solo tiene intereses particulares.
 
El Gobierno de Telde ha abierto sus puertas a una concejal que, cansada del redil de su propio partido. ha decidido no solo abandonarlo, sino también a aventurarse en los brazos acogedores del gobierno. «Esto es un ordeno y mando», aduce. «No he sido consultada para las decisiones del grupo al que pertenecí», dice. Entre lo inefable y lo normal. Sorprendente porque quienes conocemos la Ley de Hierro de la Oligarquía sabemos que nunca falla. En ningún sitio y este es uno de tropecientos casos. Ningún concejal o diputado tiene libertad: solo siguen órdenes del líder supremo. Todo tiende a una minoría oligárquica y que manden los que estén en ese grupúsculo. El resto, a obedecer. Ella lo debería saber. Lo que no entiendo es por qué se viene a dar cuenta ahora. Porque, señores, esto es la política. Ni más ni menos. Antes, ahora y siempre.
 
Este paso audaz deja al descubierto las entrelíneas grises de la política, donde las alianzas son efímeras, la lealtad es una palabra de uso opcional y las convicciones pasan a un segundo o tercer plano. Recordemos que esta edil pasa a ser concejal delegada, con lo cual tiene perras mensuales aseguradas. Un cambio por un sueldito, vaya. Los Ronaldos o Figos de la política. Los que hoy se ponen una camiseta del Barça y luego son capaces de ponerse la del Real Madrid sin rubor alguno. De lo contrario, rompería únicamente con su formación y se mantendría en la oposición. Porque, señores, esto es la política. Ni más ni menos. ¿Qué convicciones ni San Convicciones?
 
Sorprende aún más la bienvenida que el Ejecutivo local le ha brindado a quien hasta el viernes ejercía oposición. Inaudito y en cierta medida valiente, por no decir temerario. ¿Quién quiere pactar con Vox cuando todos se pavonean de su retórica desafiante y sus propuestas que para muchos oscilan entre lo polémico y lo cuestionable? La coherencia es a veces un lujo que pocos se permiten. Nada define mejor el juego de la política que la aceptación alegre y efusiva del transfuguismo, aunque sea parcial (no cambia de partido, solo lo deja). Porque, señores, esto es la política. Ni más ni menos.
 
Este episodio refleja una la cruda realidad, la más amplia, en la política contemporánea. La lealtad cede paso a la pragmática supervivencia política. Las convicciones se doblan y se retuercen como plastilina. Todo un teatro donde las máscaras cambian de un lado a otro y el público queda atrapado entre la risa, el sonrojo, la perplejidad y la estupefacción.
 
Lo peor es que muchas veces no importa cuántas veces cambiemos el escenario, sustituyamos los protagonistas o repintemos los telones. La esencia misma de la política persiste: un juego de estrategia, donde los principios y la fe son reemplazadas por movimientos tácticos interesados. Y la gente siempre cae en la misma trampa. Porque, señores, esto es la política. La fase de mayor grado de corrupción del hombre. Ni más ni menos.
 
(*) Juan Antonio Hernández es vecino de Telde, periodista y escritor (autor de la novela ‘Muerte Blanca’)

LA CARTA DEL DIRECTOR: «SERGIO RAMOS (PP) BÁJATE DEL AVIÓN, PIDE PERDÓN Y RECTIFICA»

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Las dos veces que el PP gobernó con CIUCA en Telde terminaron mal para los populares. En el pacto 2003-2007, medio PP fue detenido por la trama corrupta del ‘caso Faycán’ que dio la vuelta a España. En la etapa 2011-2015, la CIUCA de Guillermo Reyes rompió el pacto a mitad de mandato y le hizo la vida imposible a Mari Carmen Castellano (alcaldesa entonces), infierno que le provocó un siniestro total en las urnas en 2015. El presente periodo de 2023-2027, es la tercera ocasión que el PP se embarca en un gobierno con CIUCA, pero ahora incluso con más riesgos, ya que la Alcaldía la ostenta el partido de los hermanos Reyes (con lo que eso supone). Ya advierte el refrán de que no hay dos sin tres.

Con estos precedentes históricos y la deriva desde el primer minuto del actual pacto de gobierno que nació muerto al incluir en él a Juan Martel y Juan Francisco Artiles (entre otros condicionantes), Sergio Ramos está mostrando una actitud poco inteligente y comprensible. El Vicealcalde se tiene que bajar del avión (está más tiempo en Madrid como Senador que en Telde), a pesar de que achacaba precisamente eso a Carmen Hernández (en su caso, en el Parlamento de Tenerife). El ‘jet lag’ parece afectarle, solo así se puede entender que sea colaborador necesario como actor secundario en el ‘guirigay’ en el que se va tornando la gobernabilidad de la ciudad.

Sergio está perdiendo los papeles en los Plenos recibiendo denuncias públicas y unánimes por comportamientos machistas y misóginos por parte de las concejalas de la oposición. Algo gravísimo en los tiempos que corren, intolerable e inmoral. Además, transige con el vulgar transfuguismo auspiciado por el Alcalde, a pesar de que su partido en Madrid firmó el pacto antitransfuguismo, convirtiendo al gobierno del que él forma parte, en un ‘gobierno Frankenstein’, como su partido denomina al gobierno de Pedro Sánchez porque “quiere romper España” pactando con independentistas y demás fauna (según dicen)… ¿Quiere romper Sergio Telde en la misma proporción? Se tiene que bajar del avión como exige a Sánchez que se baje del Falcon para que pueda ver una realidad que por momentos le supera.

Sergio pasa demasiado tiempo en sus redes sociales con cuestiones nacionales y acudiendo a cuantos más medios de comunicación, mejor, pero de Telde habla poco. Precisamente, en sus redes nos presenta a Juan Martel como a un “trabajador incansable” obviando que estuvo meses cobrando sin pegar un sello al principio del mandato hasta que traicionaron a Héctor Suárez. Estas cosas restan credibilidad.

Alguien tiene que ayudar a Sergio, está mal asesorado. Probablemente, porque los asesores que tiene, en algunos casos son muy mayores, y en otros les importa un pimiento el PP (unos vienen de CC, otros de Ciudadanos, algunos llevaban años sin aparecer por la sede…). Tampoco le ayudan mucho los concejales de su partido que le acompañan en el gobierno, porque ocurre algo parecido. Seguramente por eso (entre otras cuestiones que nunca sabremos por su discreción), dimitió la presidenta local, Sonia Cáceres, colocando a su formación en una gestora histórica, ya que es la primera vez que un partido en el gobierno entra en un proceso de estas características en Telde.

A Sergio, a quien tengo estima en lo personal, alguien le tiene que decir (parece que él no lo quiere ver), que hay asuntos turbios muy cerca de él que pronto estarán en los juzgados. Debe andar con cuidado, o pronto será reprobado en el Pleno del Ayuntamiento por su comportamiento (como ya lo fue en su día Guillermo Reyes). Sergio, bájate del avión, pide perdón a las concejalas vejadas y rectifica. El municipalismo es otra cosa y es demasiado pronto para la pesada mochila que ya cargas.

Florentino López Castro, formado en periodismo por la Universidad Internacional Isabel I de Castilla y es director de ONDA GUANCHE

RESTOS DE PODA DE PALMERA REBOSAN CONTENEDORES Y ENSUCIAN LA CALLE BARCELONA DE JINÁMAR (TELDE)

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Vecinos de la calle Barcelona en Jinámar (Telde), denuncian a través de ONDAGUANCHE la acumulación de restos de poda de palmera en los contenedores de la citada calle por parte de operarios de Parques y Jardines de al ciudad. La acumulación de hojas de palmera es tal, que rebosan los recipientes y se esparcen por la calle, además, no permite a los vecinos hacer uso de los contenedores porque están llenos.

Consideran que «es una falta de profesionalidad no retirar estos restos en vehículos de limpieza habilitados para tal fin, dejándolos tirados en la vía pública porque es Jinámar, seguro que en San Juan o San Gregorio no lo hacen», concluyen.

NUEVA CANARIAS PIDE QUE SE APLIQUE EL PACTO ANTITRANSFUGUISMO EN TELDE

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Nueva Canarias ha criticado el giro hacia la ultraderecha del gobierno de Telde que preside Juan Antonio Peña debido a la inclusión de una de las concejalas de Vox en un grupo que se refuerza gracias al transfuguismo.  Los canaristas cuestionan la legalidad del sueldo que cobrará Janoa Anceaume como concejala delegada y piden que se apliquen las pautas establecidas en el Pacto Antitransfugismo que deja claro que ningún concejal que deje un grupo puede mejorar sus condiciones económicas (en este caso cobrará un sueldo de las arcas públicas) por apoyar a un gobierno.

Recortar derechos

Según NC, este es «el último ejemplo de la inclinación hacia la ultraderecha de este gobierno que desde su formación no ha hecho más que recortar los derechos de los legítimos representantes de la ciudadanía hurtando la posibilidad de los debates, ocultando información sobre los asuntos y con evidentes faltas de respeto». 

Los canaristas se preguntan qué opina Más por Telde al respecto, una formación política que siempre ha manifestado su inclinación progresista y de izquierdas.

Nueva Canarias exige al alcalde de Telde que, además de ejercer tareas de representación, promocionar el transfuguismo y convertir el pleno en un espectáculo vergonzoso, se encargue de gobernar, de gestionar los recursos municipales y resolver los problemas de la ciudadanía, cumpliendo y haciendo cumplir la normativa vigente. 

CANARIAS: SER PAÍS Y TERRITORIO DE ULTRAMAR – PTU RESPECTO DE LA UE

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Sí, Canarias, debe replantearse, seriamente y con urgencia, su actual modelo de relación con la Unión Europea y solicitar el cambio como Región Ultraperiférica (RUP) a la asociación como PTU – País y Territorio de ultramar.

Resulta evidente, si observamos los indicadores y ratios de la realidad socioeconómica de Canarias, nuestro País, que dentro de las RUP, no somos capaces de dar respuesta, ni soluciones a los problemas estructurales que padecemos como sociedad.

La asociación como PTU a la UE es un modelo que nos abre la puerta a posibilidades necesarias para establecer las políticas que nos sirvan para afrontar nuestra realidad económica y social que hoy resulta decadente, a la vista de los datos que se publican a diario.

La asociación como PTU no conlleva la aplicación obligatoria de los principios básicos, que son el eje fundamental de la U.E., como sí sucede siendo RUP, es decir, que la libertad de establecimiento dentro del territorio de la UE, la libre circulación de personas y de trabajadores, la libertad de prestación de bienes y servicios, así como, la libertad de movimiento de capitales, no se aplican tácitamente a los PTU.

De entrada supone una gran noticia, pues estas libertades son las que nos acogotan, hoy, en todos los sentidos, ya que generan superpoblación en Canarias, competencia en el mercado laboral canario limitado en su crecimiento, dificultan el acceso a la vivienda a la población local, al tiempo que se produce un encarecimiento por alza de precios dado el exceso de la demanda, en un territorio archipielágico que no puede asumir tanta tensión y presión sobre el territorio y su población.

Estos principios aplicados obligatoriamente en Canarias, en base a nuestra obligada Plena Integración en la unión europea, nos atan y encorsetan. Por una parte como sociedad, pues nos impide poder tomar las medidas legislativas que nos sirvan de protección frente a un coloso de 440 millones de ciudadanos que pueden venir a vivir y establecerse o trabajar en Canarias cuando así lo deseen, o bien pueden comprar terrenos y viviendas, sin que podamos limitarlo o impedirlo.

Por poner un ejemplo de las ventajas que nos aporta el modelo PTU respecto al Mercado Laboral Canario , una de nuestras debilidades , podemos afirmar que la DECISIÓN(UE) 2021/1764 de 5 de octubre de 2012 , en su artículo 52.4, -nos dice que “ Las autoridades de un PTU, a fin de promover el empleo local, podrán adoptar normativas de ayuda a sus personas físicas y sus actividades locales” , es decir , podemos controlar el mercado laboral canario , dadas sus características particulares e incentivar, por ejemplo, la contratación de población local.

Esta simple medida , nos ayudaría a evitar la elevada cifra de emigración de nuestra población que se viene produciendo en Canarias. Una situación curiosa que no se había producido antaño, pues mientras nuestra gente se ve obligada a marchar en busca de empleo digno y calidad de vida, otros vienen desde fuera a ocupar los puestos de trabajo. Este trasvase de población llama la atención pues se está produciendo un sustitución de la población local por foránea. Nunca antes, nadie había venido a comerse nuestra miseria.

No podemos olvidar que en Canarias hay casi ochocientas mil personas que viven en riesgo de exclusión social y pobreza. Son cifras de la vergüenza y para el sonrojo. Nos muestran el fracaso de un modelo que no nos sirve, el de las RUP, por muchos que algunos se quieran empeñar en desviar el verdadero debate que hay que afrontar. Esta situación no se resuelve simplemente con cuatro modificaciones en el REF que contenten las ansias de desgravaciones fiscales no enfocadas al impulso de la mejora de la calidad de vida de nuestra gente.

Por otro lado, nos encontramos que esa obligada pertenencia a la UE , tal como la conocemos y la sufrimos hoy , nos obliga a formar parte ,inexorablemente, del Mercado Único Europeo y de la Unión Aduanera, al tiempo que implica ser territorio de la Unión en el Atlántico, convirtiéndonos en puerta de entrada a la migración procedente del continente africano, porque llegar a Canarias es sinónimo en llegar a la UE.

Pero no olvidemos que el mayor peligro proviene desde los ciudadanos que la UE que vienen en avión o barco a afincarse aquí, a comprar nuestra tierra sin poder impedirlo legalmente por ninguna vía.

Obligarnos a formar parte del Mercado único y la Unión Aduanera, nos aleja de la ansiada voluntad y necesidad de recuperar nuestras libertades comerciales para abastecernos de aquellos mercados que disponen de precios más competitivos que los de la UE, lo que nos permitiría abaratar el coste de la vida e impulsar el comercio de reexportación para recuperar nuestra fortaleza perdida como plataforma tricontinental que tanto auge económico supuso para Canarias.

El acuerdo de asociación PTU nos permite recuperar la concepción de Canarias, a efectos comerciales, como país tercero. Esta concepción no es nueva para la clase empresarial canaria pues era la consideración que teníamos antes de la UE y durante la aplicación del protocolo II de adhesión de Canarias a la UE. Ventaja que perdimos antaño y tanto daño ha hecho a las empresas canarias y a la ciudadanía como consumidores, pues se ha encarecido la vida de forma exponencial.

España y la UE nos han convertido en mercado cautivo, en todos los sentidos. Cautivos de políticas de ayudas y subvenciones sin posibilidad de desarrollo y progreso de nuestra gente, ni de nuestros pequeños y medianos empresarios que sufren las dificultades de un mercado encorsetado y limitante para desarrollar la creatividad empresarial en un marco de oportunidades, mientras tanto, otros se enriquecen a costa de sacar rédito de nuestras riquezas naturales, patrimoniales, del sol, viento, de nuestras costas, del territorio. Hemos de salir de esa dependencia que tanto daño nos hace.

El sector de exportación canario, tanto agrícola como industrial, puede estar tranquilo, pues las cuotas y acceso al mercado de la unión europea queda garantizado en las mismas condiciones e incluso podrían mejorarse.

El modelo PTU proporciona una amplia autonomía, es decir, mayores cuotas de soberanía, de capacidad de gestión para legislar acorde a nuestras necesidades reales.

Es un modelo de asociación que figura en el Tratado de la Unión Europea desde 1957. Por lo tanto, lo que solicitamos es legal, es viable, es posible. Simplemente se necesita la voluntad política de emprender el camino hacia este modelo de asociación necesario para sacar a Canarias del lastre social y económico que padecemos de forma estructural.

Los PTU con respecto a la UE, disfrutan de una asociación política, económica, comercial, de cooperación para el desarrollo cuyo objetivo es promover el progreso económico, así como, los intereses y la prosperidad social, cultural al que aspiran los habitantes del PTU.

Hemos de recordar que los ciudadanos de los PTU siguen siendo considerados ciudadanos de la unión europea, en virtud de su pertenencia a un Estado miembro de la UE.

Hemos de decir que el acuerdo de asociación como PTU nos permite seguir accediendo a programas de financiación de la UE , así como nos permite establecer acuerdos de financiación de programas específicos para el desarrollo, tal como recoge la Decisión del Consejo que regula hoy las bases del acuerdo , sin olvidar que todo acuerdo desde esta posición está sujeta a las particularidades y singularidades , prioridades y necesidades de los PTU.

Sí, lo volvemos a repetir sin pudor alguno y con convencimiento, Canarias debiera ser PTU y abandonar el modelo de la RUP que se ha mostrado insuficiente para resolver los problemas estructurales de Canarias.

Esta modelo como herramienta junto a otras medidas necesarias como una verdadera Hacienda canaria propia, el establecimiento de políticas fiscales no sujetas al REF que nos permitan actuar acorde a las necesidades de estimular áreas de actividad, las acciones de política exterior y de relaciones de cooperación para el desarrollo de países vecinos, la gestión de puertos y aeropuertos como puertas de entrada y salida de Canarias que son , deben estar en nuestro poder, si de verdad queremos que nuestra tierra avance y progrese como se merece su sociedad.

No podemos soportar otros cuarenta años con datos de pobreza, de baja renta per cápita

,de emigración en busca de empleo, de carestía del coste de la vida , de escasa calidad vida, de la imposibilidad de acceso a la vivienda, dificultades para acceder a un empleo bien remunerado. No lo merecemos. No es viable la espera. No queremos seguir siendo pobres pero felices.

Ricardo González-Roca Fonteneau, Secretario Nacional de Organización y Comunicación

EL ESCÁNDALO DE LA MANAGERS LEAGUE QUE PERMITIÓ EL GOBIERNO DE TELDE ACABARÁ EN LOS TRIBUNALES

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Lo que empezó como un show, como una alternativa diferente a la ‘Kings League’ de Piqué, con futbolistas canarios y rostros conocidos como managers y con la intención de poner en valor el talento de las islas, la Managers League que se celebraba en Telde, junto al Hornillo, ha acabado como el rosario de la aurora. Solo se disputaron seis jornadas y la reanudación de una competición con 150.000 euros como premio final, que estaba prevista para el 13 de enero, no llegó.

Managers, patrocinador principal y proveedores se unen para realizar una denuncia colectiva contra Yeyo Santana, el organizador de la Managers League, mientras que éste destaca que la intención «desde el principio fue apartarme para quedarse con la Liga». Canarias7 ha hablado con la mayoría de las partes implicadas en este cruce de declaraciones que acabará en los tribunales de justicia.

La empresa Canary Shuttle era el patrocinador principal de la Managers League. «Cuando conocimos el proyecto nos pareció muy interesante para darnos a conocer en Canarias y llegamos a un acuerdo. Firmamos un contrato con una serie de condiciones. La competición se inició de aquella manera y el organizador nos fue pidiendo más financiación. Hemos aportado algo más de 80.000 euros en patrocinio y nos sentimos decepcionados porque no se ha cumplido con el contrato firmado. Se prometieron una serie de acciones para visibilizar la marca que no se produjeron», destaca Nico Perdomo, director de Marketing de Canary Shuttle;añadiendo que el organizador les planteó «coger la explotación del evento, pero teníamos que asumir nosotros las deudas, y dijimos que no».

Dos de los 20 equipos participantes en la Managers League, dos de ellos, en concreto Volcano Team y Paradise Team, pagaron un canon «algo que no sucedió con el resto», afirman representantes de ambos equipos. También reclaman compromisos no adquiridos distintos proveedores, como la empresa Corsua por la instalación del césped artificial de color azul que se ha quedado en la instalación, tal y como manifestó Cornelio Suárez, CEO de Corsia.

Los equipos también destacan que para participar en la competición han tenido que adquirir compromisos con patrocinadores, que ahora ven que no cumplirán, al margen de equipaciones e incluso pasajes de algunos jugadores que vinieron a disputar algún encuentro de la Managers League de otras islas o de la Península.

Si esto acabó tan mal, había que conocer cómo se celebraron un total de seis jornadas. Los Managers afirman que «fue un cúmulo de circunstancias. Cada jornada veíamos cosas nuevas y situaciones que no encajaban, pero la ilusión por jugar prevaleció hasta que con el parón de diciembre todo acabó. Veíamos como las empresas de grabación iban cambiando, en el tema de seguridad no había ni una ambulancia en los encuentros, etc».

Este grupo -patrocinador principal, equipos y proveedores- se han unido para presentar una demanda colectiva contra el organizador de la Managers League al sentirse «engañados»

Por su parte, Yeyo Santana, organizador de la Managers League, tiene claro que «querían tener la Liga sin mí», añadiendo que él «no he abandonado el torneo». Reconoce que la Managers League «no estaba dando el dinero necesario. La afluencia de público no era la esperada y quizás se tuvieron que hacer desde el principio más cosas y otros contenidos. Solo contamos con tres patrocinadores y todo costó mucho dinero. Mi intención fue que un inversor entrase en la Liga para que todo saliese de la mejor manera, algo que comuniqué directamente a los Managers», apostillando a nuestra pregunta que el inversor era Canary Shuttle. «Pero la respuesta de los Managers fue que o me marchaba o no seguían. Querían tener la Liga sin mí. Mi intención era reanudar la Liga el 13 de enero con el nuevo inversor, en el acuerdo que llegásemos, pero yo gestionando la competición. Traspasé la marca y el dominio, pero los managers dijeron que yo me fuese. Las pérdidas mensuales fueron de 42.000 euros, todo se criticaba, nadie valoraba nada, solo querían criticar el proyecto, por lo que comuniqué al grupo de los Managers que me retiraba de la Liga y nadie me respondió. Solo tres personas me llamaron por privado», resalta.

Yeyo Santana reconoce que dos equipos pagaron un canon, «pero eso lo gestionó otro socio que yo tenía al inicio del proyecto. Yo pensé que ellos sabían que el resto no había pagado y me pareció poco ética la situación y les dije a esos equipos que cuando se tuviese dinero se les devolvería. Doramas Sosa, uno de los Managers, quería hacer una liga paralela, como se ha demostrado con el anuncio de la Master League Gran Canaria, que ya tiene hasta cuenta en Instagram. Desde el minuto 1 querían hacer una liga paralela, hundiéndome a mí».

En relación a deudas pendientes, Yeyo Santana destaca que solo «tengo facturas pendientes de las dos últimas jornadas, al equipo de sonido y producción. Mi intención era continuar. Yo no me he quedado con nada».

Uno de los aspectos primordiales y quizás más destacados de la Managers League era el premio final de 150.000 euros. Yeyo Santana afirma que esa cantidad «se pagaría. Si no se llegase a conseguir ya me vería yo en ese problema, pero no hubiese dejado nunca de pagar ese dinero».

En relación a la celebración de esta Managers League en el terreo anexo al Hornillo de Telde, desde la oposición en el Ayuntamiento teldense han querido conocer qué expediente o concesión se había realizado a la organización de esta competición para poder instalar allí la Liga. El organizador destaca que «hay un documento con el Ayuntamiento de cesión del espacio».

Ahora al lado del Hornillo se verá un terreno de fútbol 7 con un césped azul espectacular y dos porterías, en un espacio que durante dos meses y medio acogió una competición que ya es historia y que ha generado una controversia que acabará en los tribunales. La Managers League duró seis jornadas.

Canarias7 (Rafael Falcón): Foto (Arcadio Suárez)